怎么跟领导不说话也不尴尬

问题描述

精选答案

单独和领导相处，聊天注意这3点，不尴尬还显高情商

上次我生病请假，去领导的办公室请假，和领导短暂地聊了十几分钟的天。现在想想还是能让我尴尬到脚趾蜷缩，因为和领导不熟，所以请完假领导和我聊天，让我特别的不自在，当时都想找个地缝钻进去。之后我就很少去领导的办公室了，但是还是会碰上和领导，领导还特喜欢拉着人聊天，这让我非常的不适应。

直到有一次，我看到同事和领导聊天聊得特别高兴，我就去问他，怎么能够和领导聊得这么好的。询问的时候也表达了自己的难点，就是很难克服尴尬，没办法和领导找到共同话题。他人非常友善，告诉了我三个需要注意的点，就是在和领导聊天的时候，如果还没有办法游刃有余，那就注意这三点，虽然不会有什么突出的点，但是起码不会在和领导聊天的时候犯错。之后我也实践了几次，确实非常有用。

其他回答

自考零距离

那你就专心一点做自己手上的工作呗，别总是去想着你领导在旁边。做手上的工作来分散这个注意力。

保持沉默也是一件好事，并不是说非得说话才不会尴尬，如果你说错了话，反而闹笑话，那才尴尬尼，你面对的是你领导，不说话就不说话了，别弄得自己太紧张了。

要想不尴尬，你可以和领导微笑一下，保持微笑。

其他回答

一心备考教师

怎么和领导交流不尴尬呢？首先自己不擅长的话题不要轻易发表看法

第一个要注意的点，就是自己不擅长的话题不要轻易发表看法。有时候领导和你聊天，是非常天马行空的，说一些你听都没听过的东西。那这个时候你不要表现得自己很在行，如果领导误会了，那他之后肯定认为你对这个话题感兴趣，下次还会继续和你聊这个话题。所以这个时候可以礼貌地表达自己不是很清楚这个东西，可以通过询问对方的方式表现出来：我不在行。领导自然也不会重新提起这个话题了，还可以通过询问领导，让领导体验到一种成就感。

不要表现得太在行，也就表明你不要对这件事情发表自己的看法。很多人平时就特别喜欢发表看法，到了这个时候更加，如果不懂就避免发言，以免说多错多。