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制定员工培训规划的要求及内容有哪些
问题更新日期：2024-11-05 13:12:24
问题描述
制定员工培训规划的要求及内容有哪些急求答案，帮忙回答下
- 精选答案
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首先对于一个公司分三类培训：外训，公司培训，内训。
外训一般是自己没有培训资源，或者必须由第三方完成的（比如减压，测评等等）
公司培训分为制度培训，相关基础培训（比如待遇，保障，基本安全知识等）
内训，是指分级培训（总裁培训副总，副总培训总监，总监培训经理，经理培训员工），或者成立企业大学或者学院。
制定员工培训规划的要求及内容
要根据公司的培训目标，参照上述培训方式来决定。
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