五十岁至六十岁，如何做职业生涯规划

问题描述

精选答案

此阶段是人生的转折期，无论是在事业上继续发展，还是准备退休，都面临转折问题。由于医学的进步，生活水平的提高，很多人此时乃至以后的十几年，都能身体健康，照样工作，所以做好晚年生涯规划十分重要。日本的职工一般是45岁时，开始做晚年生涯规划;美国是50岁时做晚年生涯规划。我国的职工按退休年龄提前5年做晚年生涯规划即可。主要内容应包括以下几个方面：

一是确定退休后的二三十年内，你准备干点什么事情，然后根据目标，制定行动方案;

二是学习退休后的工作技能，最好是在退休前三年开始着手学习;

三是了解退休后再就业的有关政策;

四是寻找工作机会。