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为什么说管理是科学和艺术的统一
问题描述
- 精选答案
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为什么说管理即是科学又是艺术,首先:
管理的科学性:很多管理问题都要通过理性的,客观的,逻辑的,系统的方法来理解,并且通过收集客观数据和信息来诊断,最后经常需要通过定量的或科学的决策方法和技术做出决定(如网络计划图等)。所以管理具有很强烈的科学性,也存在很多数学方法的应用,相应领域集中在管理科学和运行管理方面。
管理的艺术性:之所以具备艺术性是因为即便具备了科学的决策分析方法,但是管理者经常需要通过本能,直觉,经验和优秀的个人洞察力分析问题,所以这点上的区别使得优秀的管理者必须结合自己良好的教育背景知识和工作经验才能使管理活动更有效。
简而言之,管理具备科学性(需要学习科学的理论知识和技能),管理具有艺术性(需要基于个人能力经验综合运用知识处理不同情景的问题)
- 其他回答
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科学,可以以理性来解释。职场必定是以理性压倒一切为原则,一切以制度来规范所有的行为,除制度外,还有文本以外的“潜规则”,须自律来支持。
艺术,可以以独特的企业文化来比拟。共性之外,不同的企业其管理风格,其目标导向有异,须个性化的东西来引导或调节。比如谷歌的办公室文化是崇尚自由的,而酒店等企业是强调制式化的。等等。
所以,管理是科学与艺术化的……
- 其他回答
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关于管理是科学和艺术的统一。
我觉得我还是有几分发言权的,
以下是以前开工作室带团队的见解,
希望对你有帮助!
说管理是一门科学是因为管理
涉及到很多科学性问题,
如如何合理的分配人员,
如果做到资源的最优化配置,
做到人尽其才,物尽其用。
说管理是一门艺术是因为管理需要“管人”,
管人是一门艺术活。不是做到人员分配的最优化,
就可以做到结果的最理想化。
还要考虑群体中每个个体的性格,
意向等主观因素!
带团队做管理真的很难很难的。
你不止得头疼房租水电,
还得协调员工关系,
认真工作完成任务。等等等
当然收入会和工作不一样。
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