劳动法第三级体力劳动强度指的是什么

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精选答案

国家标准《体力劳动强度分级》(GB3869-1997)中规定的第Ⅲ级的体力劳动强度。

体力劳动强度的大小是以劳动强度指数来衡量的。 劳动强度指数是由该工种的平均劳动时间率、平均能量代谢率两个因素构成的。 劳动强度指数越大，体力劳动强度也越大。反之，体力劳动强度小。 标准中规定：劳动强度指数小于15，体力劳动强度为I级；大于15小于20，为Ⅱ级；大于20小于50，为Ⅲ级。 若需了解其工种劳动强度的大小，请当地劳动部门劳动安全卫生检测站实际测量和计算。 目前没有列举。Ⅲ级体劳动 8小时工作日平均耗能值为1746大卡／人，劳动时间率为73%，即净劳动时间为350分钟，相当于重强度劳动。建筑工地现场施工工人如搬运工、搅拌工等等应该都是。

其他回答

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提供现行立法供参考1、劳动法【第六十条 不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。】

r 2、浙江省政府女职工劳动保护办法【第十条用人单位对从事国家规定的高处、低温作业和第三级体力劳动强度作业的女职工,在月经期间,应当暂时调整、安排合适工作或者给予一至两天的带薪休息。

r 经医疗单位证明患有重度痛经及月经过多的女职工,在月经期间,用人单位应当给予一至两天的带薪休息。】