12小时工作制干一天休一天15天年假能休30天吗

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精选答案

12小时工作制，一天干一天休一天，15天年假不能休30天。但是你可以休15天年假，再请13天假的样子。再加个星期六星期天两就是30天。一般公司的话就是说上一天班休息一天，公司是这样的工作作业规律。公司的制度就是这样的，假如说你想说接连上15天班休息15天，那是不可能的，工厂不是这样规定的。你可以休15天年假，再请15天事假，这样加起来才是30天。

其他回答

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12小时工作制干一天休一天，15天年休假不能休息30天的，因为休息年休假15天时，你没有上班的，不能与干一天休一天一起算，15天年休假可以休息三个星期共二十一天，每个星期休息五天年休假，休息二天双休日，最多还可以连续休息刚开始休息前一周的双休日，总共连续休息23天。