依法选举职工董事、职工监事应主要遵循哪些程序

问题描述

精选答案

需要遵循的程序如下：

为保障职工参与民主决策、民主管理、民主监督的权利，维护广大职工的合法权益，促进企业健康和谐发展，根据《公司法》和上级有关要求，结合公司实际，制定本制度。

第一条 职工董事、职工监事制度，是依照法律规定，通过职工（代表）大会或者其他形式，民主选举一定数量的职工代表，进入董事会、监事会，代表职工行使参与企业决策权利、发挥监督作用的制度。董事会、监事会中的职工代表称为职工董事、职工监事。

第二条 职工董事、职工监事的设置

公司董事、监事中，至少应有一名职工董事、监事。

第三条 职工董事、职工监事条件。

1.本公司职工；具有较好的群众基础，能够代表和反映职工的意见和要求；遵守法律、行政法规和公司章程；熟悉公司经营管理情况，具有相关知识和工作经验，具有较强的协调沟通、参与经营决策和财务监督的能力。法律法规和公司章程规定的其他条件。

2.《公司法》中规定的不能担任或兼任董事、监事的人员，不得担任职工董事、职工监事。

第四条 职工董事、职工监事产生程序。

1.职工董事、职工监事的候选人应当由公司工会提名，公司党委审核确定。

2.职工董事、职工监事必须依照《公司法》规定，由本公司职工（代表）大会以无记名投票方式，获得应当参加会议人员的过半数同意选举产生。

3.职工董事、职工监事选举产生后，应当报上级工会、有关部门和机构备案。

第五条 职工董事、职工监事补选和罢免。

1.职工董事、职工监事因辞职等原因出缺应当及时进行补选，从出缺至完成补选的时间不得超过三个月。在新补选职工董事、职工监事就任前，原职工董事、职工监事在情况允许的情况下，仍应当依照法律、法规和公司章程的规定，履行其职务。

2.职工董事、职工监事不履行职责或者有严重过错的，经三分之一以上的职工（代表）提议，可以依法通过职工（代表）大会或者其他形式进行罢免。 董事、职工监事的补选和罢免要经应当参加会议人员的过半数通过。

第六条 职工董事、职工监事任期。

职工董事、职工监事的任期与公司其他董事和监事的任期相同，任期届满，连选可以连任。职工董事、职工监事在任期内调离公司的或者其他原因长期不在岗的，其任职资格自行终止。

第七条 职工董事、职工监事职责。

1.职工董事、职工监事享有与公司董事、监事同等的权利，承担相应的义务。

2.职工董事、职工监事应当经常或者定期深入到职工中听取意见和建议；在董事会、监事会研究决定公司重大问题时，应当认真履行职责，代表职工行使权利，充分发表意见。

3.职工董事在董事会讨论决定涉及有关工资、奖金、福利、劳动安全卫生、社会保险、变更劳动关系、裁员等涉及职工切身利益的重大问题和事项时，要如实反映职工的合理要求，代表和维护职工的合法权益；在董事会研究确定公司高级管理人员的聘任、解聘时，要如实反映职工（代表）大会民主评议公司管理人员的情况。

4.职工监事要定期监督检查职工各项保险基金、工会经费的提取、缴纳情况和职工工资、劳动保护、社会保险、福利等制度的执行情况；应当参与检查公司对涉及职工切身利益的法律法规和公司规章制度的贯彻执行情况。

其他回答

劳动法服务专家

依法选举职工董事、职工监事应主要遵循以下程序：

1. 制定选举方案：企业应当制定选举方案，包括选举的时间、地点、选举程序、候选人提名、选民名单、投票方式等内容。

2. 公示选民名单：企业应当在选举前公示选民名单，确保选民名单的真实性和准确性。

3. 候选人提名：企业应当在选举前公示候选人提名方式和提名期限，鼓励职工自荐、推荐，确保候选人的公平、公正。

4. 候选人资格审查：企业应当对候选人进行资格审查，确保候选人符合法律、法规和企业章程的规定。

5. 投票选举：企业应当按照选举方案的规定进行投票选举，确保选举的公开、公正、公平。

6. 结果公示：企业应当在选举结束后及时公示选举结果，并将选举结果报送有关部门备案。

以上是依法选举职工董事、职工监事应主要遵循的程序。

其他回答

会计伯伯

依法选举职工董事、职工监事应主要遵循两个程序,

一是由职工民主选举一定数量的职工代表参加董事会和监事会来商量初选,

二是通过股东大会投票决定出来最后结果。