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55到65岁招工
问题描述
- 精选答案
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回答本问题,要明确这个年龄段的性别,55到65岁段,只能是男性了。
从国家《劳动法》,《劳动合同法》的有关规定,男性公民到达60岁时,就符合法定退休规定,不符合招工政策规定。
再次,根据《劳动法》及国家社会保险制度规定,职工应最低缴纳十五年养老保险金,才符合退休规定,所以,55岁到65岁间的人员,不具备招工条件。
- 其他回答
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答案是肯定的。一定会招工的,但是选择的工种是有限的。因为年龄太大了。有些工种不适合。环卫工还有小区,还有小区保安。既没有危险。又适合五六十岁的人群。工资随不高。养家糊口还是可以的。
女同志还可以去学,学做保姆。男同志还可以去医院做护工。
- 其他回答
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55岁到65岁招工,那么,这种情况下,更多的可能性应该是招保安,因为上了55岁之后的人,年龄偏大,体力下降,精力也不行,一般单位都不会使用55到65岁之间的人去工作。
而比较适合的工作,应该就是保安,因为拔不需要什么技术,主要是多走动,上班不睡觉,所以找55岁到65岁之间的人,应该是在招保安。
- 其他回答
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有可能,一般的情况女性50退休。男性60退休,到了退休年龄,可以领退休金了。但是身体还很健康的女性和超过60岁的男性,还可以继续找个力所能及的工作,招工用55到65的人,一般岗位没有比较清闲,但是工资相对较低。工作起来也是简单的工作。
- 其他回答
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1:55岁到65岁工作也可以找,在北京就能找到工作。
2在北京可以找那个环卫工大街上打扫卫生也可以,也可以在那公园做绿化的也可以,因为年轻人都没人干这个活,还有就是在建筑工地上也有55到65也可以干这个活。
3还可以,在那里小区或者厂子里面开大门,100超过65岁就不要了。
- 其他回答
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55~65岁的年龄找工作一般是很难找到的,毕竟辛苦了一辈子了需要休息了,这种人员进工司会被拒绝门外的,现在都是年轻人在上班,年轻人有力气耐劳能吃苦耐的住考验,55~65岁的人一般看守大门还可以,要嘛就是环卫工人,每天都扫扫垃圾等,这些活不用出太大的力。
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