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降薪不能超过多少比例
问题更新日期:2024-10-24 10:17:55
问题描述
降薪不能超过多少比例求高手给解答
- 精选答案
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就目前来说,我国相关法律并没有明确规定降薪幅度多少才算是合法的,只要是违反约定单方面实施降薪,就算是违反有关规定,企业降薪必须要和劳动者协商一致后才能实施。
一般国有企业降薪后不能低于当地的平均薪资水平,但是具体没有要求,因为不同地区平均水平不同。
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