工会成立流程

问题描述

精选答案

建立工会的流程可以分为以下几个步骤：

1. 确定成立工会的目的和目标：确定工会的成立目的，例如为员工争取更好的福利、提升员工权益等。

2. 组织筹备小组：成立一个筹备小组，由有意加入工会的员工组成，负责协调和推动工会的成立流程。

3. 宣传动员：通过内部宣传和员工会议等形式，向员工宣传工会的意义和成立的必要性，争取员工的支持和参与。

4. 成立临时委员会：筹备小组组织选举产生临时委员会，确定临时会长、常务副会长、秘书长等职位，负责组织成立工会的具体事宜。

5. 制定工会章程：由临时委员会拟定工会章程，明确工会的组织结构、宗旨、管理及运作方式等内容，并提交全体员工讨论和投票。

6. 注册登记：根据国家法律和规定，将工会章程等相关材料提交给当地劳动部门或工会代表机构，申请注册成立。

7. 选举正式委员会：工会注册成功后，召开第一次会员大会，选举产生正式委员会，确定工会主席、副主席、秘书长等职位。

8. 开展工会活动：成立正式委员会后，工会可以开始开展各类活动，如代表员工与雇主谈判、组织员工培训及娱乐活动等。需要注意的是，具体的工会成立流程可能因国家法律和规定的不同而有所差异，建议参考当地的劳动法律法规和相关部门的指导文件。

其他回答

质量工程师老周

1：是什么 包括以下步骤：明确目的，筹备筹资，组织筹备会，制定章程，成立组织，登记注册。

1. 明确目的：确定工会成立的目的和宗旨，例如维护劳动者权益、提升工作环境等。

2. 筹备筹资：筹备工会成立所需的资金和物质资源，例如开展募捐活动、寻求资助等。

3. 组织筹备会：召集有志于成立工会的劳动者进行讨论和交流，确定工会筹备委员会或者筹备小组。

4. 制定章程：根据法律法规和工会章程的要求，制定工会章程，明确工会的组织结构、权责、会员资格等相关事项。

5. 成立组织：根据章程，选举产生工会的基层组织、职工代表大会等核心机构，确立组织形态。

6. 登记注册：根据相关法律和规定，完成工会的登记注册手续，取得法人资格。通过上述步骤，工会可以完成成立流程，并正式启动工会的活动。不同地区和国家的具体流程可能会有所差异，请根据当地的法律法规和相关指导文件进行实际操作。