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员工类型的划分标准

吉林函授成考 | 教育先行,筑梦人生!         
问题更新日期:2024-10-19 04:31:47

问题描述

员工类型的划分标准求高手给解答
精选答案
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有多种划分方式:

一、按照职位划分有基层、中层和高层。

二、按照合同划分有临时聘用和长期聘用的。

三、按照工作性质划分包括知识性、技术性、管理型和临时型等。

四、按照工作能力和积极性划分

1、人财:有能力、积极性高

2、人材:有能力、积极性低

3、人才:能力低、积极性高

4、人裁:能力低、积极性低