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酒店停业如何安排员工
问题更新日期:2024-10-17 15:20:36
问题描述
酒店停业如何安排员工急求答案,帮忙回答下
- 精选答案
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酒店停业期间员工安置工作:
1、根据停业时间,时间短,可以征求员工建议,愿意留职休息的就放假,或者进行短期培训,另外的可以组织做宣传推广活动。
2、停业时间长就可以考虑解雇,只留个别管理层人员。其余人员也可以调岗。
3、酒店停业几个月时间,又不能遣散员工,又不能不做事发工资,所以调岗是常用做法。
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