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外企工作每年涨工资的标准
问题更新日期：2024-10-17 01:14:11
问题描述
外企工作每年涨工资的标准，麻烦给回复
- 精选答案
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没有固定的标准，主要还是看第一公司的业绩；第二个人的评分。一般公司如果达到了年初制定的利润目标，才会涨工资；另外，个人也必须达到每个人的设定的目标，才能有不同幅度的涨幅。一般业绩好一点的公司，5%-15%间吧；另外，如果升职了也会有涨工资，20%-30%间吧
- 其他回答
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这个没有明确的标准，我们大概是每年8%，有时候会少一点。
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