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什么是高稳定薪酬模式
高稳定薪酬模式是一种稳定性很强的薪酬模型,固定薪酬是薪酬结构的主要组成部分,浮动薪酬等处于非常次要的地位,所占的比例非常低(甚至为零)。即薪酬中固定部分比例比较高,而浮动部分比较低。这种薪酬模型,员工的收入非常稳定,几乎不用努力就能获得全额的薪酬。虽然这种模式下的薪酬能够给员工带来很强的安全感,但也容易使员工滋生懒惰情绪。
高稳定薪酬模式与高弹性薪酬模式、调和型薪酬模式
高稳定薪酬模式与高弹性薪酬模式、调和型薪酬模式的比较
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