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人力资源中级与会计中级相比,哪个更难
问题更新日期:2024-04-10 00:43:08
问题描述
人力资源中级与会计中级相比,哪个更难希望能解答下
- 精选答案
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人力资源管理师中级与会计师中级比,会计师中级要难一点吧。
考过的人有体验。当年我考中级会计师,就差了两分。因为刚好家中有事,考前辅导时最重要的一节课没上,刚好和考试一道大题类似。后来我没有再考。上班刚开始做了几年财务,一不小心考了中级人力资源管理师证,我就去做企业里的综合管理部主任,行政人事一手抓,两个部门配有助理,工作轻松待遇不错。当然具体考什么证看自己
- 其他回答
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人力资源中级和会计中级不是同一类型的考试,人力资源中级是一个资格证书。而会计中级是一个职称证书。从考试的难易程度来说,中级会计的难度肯定比人力资源中级的难度大。因为会计的专业知识本来就高于人力资源。所以就考试来说,会计中级难度高于人力资源中级的难度。
- 其他回答
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楼上两位答非所问。人家问职称考试,第一位回答的是专业对比,第二位说的人力资源(二级)是职业资格考试,而不是职称。 就职称考试来说,当然是会计中级难度大。中级会计(会计师)的含金量是比较高的,得到社会公认,在会计行业仅次于注册会计师。
人力资源中级(经济师)是所有中级考试中算比较容易的,含金量比人力资源(二级)低,后者才是人力资源行业的主流认证资格。
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