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如何控制员工流失率
问题更新日期:2024-04-26 11:05:32
问题描述
如何控制员工流失率急求答案,帮忙回答下
- 精选答案
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员工流失原因是多方面的,基础工作做扎实可控制、降低员工流失率,总结以下几点与大家共勉:
1.系统、正规地进行入职培训、帮助员工快速掌握技能和适应环境;
3.重视员工职业发展、帮助员工进行职业规划;
4.基层管理人员应不断加强自身领导力水平,随时关注员工之间关系、营造和谐工作氛围
6.对员工的管理要尽量做到公平、公正;
7.关心员工的身体健康及家庭状况、给予适当的帮助;
8.主动与员工沟通、倾听员工的心声、认可并鼓励员工;
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