离职要哪三证

问题更新日期：2024-04-26 05:46:26

问题描述

精选答案

离职需要拿到的三样东西是：解除劳动证明、个人社保卡、养老保险手册。

离职，是指职工离开原职务和原工作单位的劳动法律制度。有两种情况，一种是离职休养，离职入校学习进修，停薪留职，这种离职不终止劳动法律关系。另一种是职工本人要求辞职被单位批准离职，被单位辞退离职、自动离职等，这种离职终止劳动法律关系。离职职工根据不同情况享受不同的待遇。

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建筑师小鱼

离职证明是至关重要的。每家公司在办理员工入职时都一定会要这份材料，主要是查看你是否破辞退，是否在上一家公司真正工作过等。

另外离职证明上的内容也不能忽略，一定要注明因为什么辞职，还有就是薪资证明。再有就是个人社保卡，养老保险手册。有这些证明就足够了。

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建筑师小鱼

一是解除劳动证明，第二个是个人社保卡，第三是养老保险手册。在员工离职整体中，大约20%的属于必然离职，而必然离职在企业员工离职整体中所占的比例是稳定且较低的。

而其他80%的离职都属于可避免离职，能够减少甚至消灭这部分离职就是管理的任务和价值所在。任何有效的管理举措都将降低离职所引发的管理成本。

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期货人

离职材料包括离职证明（与公司解除劳动关系的证明，盖公章）、社保关系变动表、就业失业登记证。离职材料是递交辞职报告后，按照离职流程办理完所有的离职手续之后，从人事部领取到的资料。

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IT工程师

一般去工厂上班，离职需要入职资料，提前申请离职单，最后需要各部门领导签字方可