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人与职业相匹配理论是谁提出来的
问题更新日期：2024-04-21 04:58:12
问题描述
人与职业相匹配理论是谁提出来的，麻烦给回复
- 精选答案
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帕森斯的特质因素理论又称帕森斯的人职匹配理论，特质因素论是最早的职业辅导理论，1909年美国波士顿大学教授弗兰克·帕森斯（Frank Parsons）在其《选择一个职业》的著作中提出了人与职业相匹配是职业选择的焦点的观点，他认为，个人都有自己独特的人格模式，每种人格模式的个人都有其相适应的职业类型。
- 其他回答
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在职业选择理论方面，人与职业相匹配的理论是由帕森斯提出的。
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