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教师招聘考核流程
问题更新日期：2024-09-06 10:13:42
问题描述
教师招聘考核流程求高手给解答
- 精选答案
-
教师招聘一般经过下列程序：
第一步报名要符合基本条件如教师资格证书、学历达到要求，身体健康、思想品德高尚等，第二参加编制考试，考试有笔试与面试两个环节，第三要进行体检，体检合格就可以办理入职手续。一般试用一年，试用期满就可以签定协议了。
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