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事业单位推荐副科干部的程序
问题描述
- 精选答案
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根据党政领导干部选拔任用工作条例,任副科级相关条件:
1、年龄原则上35岁以下;
2、学历大专以上;
3、参加工作三年以上;
4、连续三年年度考核称职(或合格);
6、符合任职的其它条件(灵活的,是因岗位所需提出的要求)。正常情况下这是硬性要求。
担任副科级相关程序:
1、单位向组织部门提交推荐干部意见;
2、组织部门在你所在单位进行干部考察,第一环节是民主推荐(不明确人选,但关键要单位主要领导的推荐意见和人选)必须意见集中,得票过半。第二环节是对得票过半的干部定向考核,从德、能、勤、绩、廉和任用意见方面进行民主测评。第三环节是进行干部考察谈话,谈话人数不少于你所在单位工作人员的80%;
3、通过以上环节,你被列为拟提拔人选,进行为期七天的任前公示;
4、由组织部门提交县、市委常委会研究任命。
- 其他回答
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事业单位推荐副科级干部,首先由单位党委讨论推荐,报上级主管机关,由上级主管机关审核后到单位组织审查考核,审查档案,召开民意调查会议听取意见,然后由上级主管机关拟定意见报市委组织部门,由市委组织部门审查同意后下达公示通知和任命文件,任命文件发到市人事部门,财政部门以及用人单位。
用人单位人事劳资部门到人事局以及财政部门备案以及核定套级工资!
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