苏州备案制教师和事业编教师区别

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精选答案

备案制教师与编制区别主要在于备案制的教师没有编制、在与单位互选时的权限不同，享有的社会保障有差别。

但各个地区和省份的备案制教师与在编教师的主要区别不太一样。具体区别如下：

一、备案制的教师事实上就是合同制的，但是是体制外的，也就是平时所说的非正式的。而在编的教师是体制内的，也是正式的。

二、单位和员工互相选择时的权限不一样：备案制的单位和员工互选时范围更大一些，而编制内的则互选的范围比较小。

三、享受的社会保障有一定的差别：备案制的教师是按照当地的劳动法享有五险的，但是多数情况下没有两金，也就是住房公积金和年金。而编制内的老师则具有五险两金。

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建筑业热点

备案制是没有编制的，不过两者在职称考评、薪资分配等方面，并没有什么明显的区别。

再来就是备案制教师的报考条件，会比事业编教师的招聘条件稍微宽松一些，因此每次报考的人数会比较多。

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备案制教师相当于半个编制教师

备案制教师是一种比较创新的管理模式，通常我们可以把备案制教师称之为半个编制教师，主要有两点原因。第一，备案制教师招聘录用比较规范，与事业单位招聘录用流程基本一致，与所谓的劳务派遣有着显著区别，有据可查，与学校临时招的代课教师不是一个概念。第二，备案制教师某种程度上就是学校的正式职工，占用学校的教师名额，只是不占用编制名额。总结来说，备案制教师在各方面最接近于有编制的教师，可以理解成浮动编制不是固定编制，当学校有空余编制时有机会入编。

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草根金融家

苏州备案制教师相当于长期代课老师，没有正式编制，只是在政府人事部门有一个名字，工资福利比较低。事业编教师是有正式编制的老师，属于国家事业单位在编人员，工资福利高。