副高级教师职称评审流程

问题描述

精选答案

第一步：网上申报到地级以上人事部门公布的专业评委会网站，下载申请表，按要求网上申报。

不需要单位证明和同意，自认符合条件的均可申报，在规定的截止日期前，可以对申报表的相关内容进行修改完善。第二步，提交纸质材料把网上申报的表格等相关材料打印出来，报学校参加初审。高级职称有名额限制，学校必须有空缺岗位，上级教育部门才会分配指标到校。第三步，上级评审上级部门组织评审委员会，按既定规则，对申报人报送的材料进行逐项打分，并组织现场答辩，各项总分排序后确定通过人员名单。第四步，资格认定通过评审人员名单报省级人社部门审核，公示期满无异议后，发放资格证书。第五步，聘任上岗学校根据本地人社部门核定的岗位职数，对持证教师进行聘任，校长签聘任证书，盖学校公章，报人社部门核定，上会研究通过后发通知，并在聘任证书、岗位变动审批表上盖章。

其他回答

建造师

1、校长牵头，成立职评小组。

2、符合申报副高硬性条件且有意向的教师递交书面申请。

3、职评小组根据职评政策制订评比方案。

4、召开递交申请的教师会议，宣布评比方案，参选教师打包准备的职评材料。

5、职评小组对参选教师提供材料进行打分。

6、职评小组初定参评名单

7、对参评人员名单进行一周公示。

8、公示一周后，全体教师无异议，确定正式参评人员。

9负责人事的领导会组织参评教师填写好职评表格，把参评材料装订成册。一般准备材料时间十天左右。

10、参评材料上交教育局，教育局的职评小组对参评材料打分。

11、一个月后教育局会在官网上公布通过名单，公示一星期无异议，职评结束。

其他回答

贵州教师考试

个人申报—单位及主管部门初审—县级人社局对其材料进行资格审查—上报市人社局审查—报送省人社局审核，批复下文。