员工辞职交接表怎么写

问题更新日期：2024-04-12 13:52:35

问题描述

精选答案

员工辞职交接表通常包括以下内容：

1. 员工基本信息：姓名、部门、职务等2. 离职日期：标注员工离开公司的确切时间3. 工作内容概述：简要介绍员工在公司所承担的主要任务和职责4. 交接事项清单：详细罗列需要交接给接替员工的工作内容及相关资料，以确保接替员工能够迅速熟悉工作内容并顺利接管工作。

另外，也可以谈及接替员工需要特别注意的事项。下面是一个简单的员工辞职交接表的范例：需要注意的是，在编写员工辞职交接表时，要尽可能详细地列出所需交接的内容，并简明扼要地说明其背景和相应的操作。同时还要注明交接的时间和进度安排，以保证工作的顺利交接和接替。

其他回答

工程军事

员工辞职交接表是一种文档，用于记录员工辞职后交接工作的情况。一般包括以下内容：辞职员工的基本信息、离职日期、交接工作的时间节点、交接的具体内容、交接人及接收人的信息、交接结果等。

编写员工辞职交接表需要详细、准确地记录交接的内容，以便后续工作的顺利进行。同时，也需要尽可能地保护公司的机密信息，确保交接过程中的安全性。

其他回答

进思学习

员工姓名所在部门工作地点交接部门

原工作部门

性别岗位/职务离职日期

交接内容

原有工作进展情况及相关资源经手保管的部门文件、资料负责工作的收、付、欠款情况

部门专用工具仪器

其它部门意见

交接工作完成，本人愿承担交接一切责任。

直线经理签字：年月日

本人离职申请原办公桌及钥匙 PPE(工作服等)、工牌

人事行部

办公用具(电脑、电话、计算机工位等)

接交人姓名直线经理姓名离职原因交接结果

经办人

日期

租房手续交付其他(如交通工具等)

未休年假天数

档案室人事行部意见

图书、资料

交接工作完成，本人愿承担交接一切责任。

负责人签字：年月日财务部门的借支

应扣款项其它

财务部财务部意见

交接工作完成，本人愿承担交接一切责任。

财务部主管签字：年月日

其他说明：

1、本表中“交接结果”需要列明细说明的单附表作为本表的附件。

2、本表中各部门负责人的意见必须签署清楚，注明实际交接的结果。

3、原有部门工作交接项目参照《本部门工作交接清单》。

本部门工作交接清单原有工作进展情况及相关资源

说明：员工需详细分项列出目前正在进行的具体工作，包括但不限于以下列出的内容，如对外谈判、未签订的合同;未完成的工作、工程情况;重大工程或项目说明;对外相关联系人、联系方式等等。表格不够需要另行附表。

经手保管的部门文件及钥匙等

说明：员工需要将经手保管的部门合同、书籍、图纸、帐册以及照片档案等资料的文字版和电子版列出详细的移交内容。表格不够需要另行附表

负责工作的收、付、欠款情况

说明：需要详细列出收、付、欠款的明细表，包括对方单位及个人名称等等。表格不够需要另行附表

部门专用的工具设备等等。

说明：需要详细列出移交工具设备的使用状况和相关的使用说明书等资料。表格不够需要另行附表

其他回答

工程军事

1.

本表在部门经理、副经理或其他部门负责人在离职、转岗时填写。

2.

移交人:填写离职或转岗人员姓名。

3.

交接人:填写工作、文件接收人的姓名。

4.

入职日期:填写移交人入职日期。

5.

交接日期:填写办理交接的日期。

6.

所属部门:填写移交人所属的部门。

7.

本岗位工作时间:填写本岗位工作的时间长度,以月为单位。

8.

经办已完成的工作/文件:填写本人在该部门已经完成的工作,包括工程、合同、外联等对外工作的执行情况及对方联系方式,重要文档要在文件交接中交待清楚;内部工作的完成情况及当时的联系人。