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问题更新日期：2024-12-14 12:42:08
问题描述
提高国企管理运行方法，在线求解答
- 精选答案
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理清管理界面和管理程序，完成层级确定和定岗定责，
建立合理的人员进入和退出机制，以岗定薪而不是以人定薪。
强化执行力，建立更加细化严密的履职能力评估体系。
一项措施，就是制定更加细化和严厉的领导追责处理规定。
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